Analisi risorse esistenti

Analisi: Il tuo personale e la tua squadra oggi.


Come valuti il tuo personale e la tua squadra oggi?

Che cosa farebbe la differenza per migliorare i risultati della tua squadra?

Ecco altre domande per te (che forse già ti poni...):


Cosa stai ottenendo oggi dal tuo personale?

Su chi puoi contare davvero?

Hai dei dubbi e vorresti chiarirti le idee?

Qual è il loro potenziale?

Di cosa hanno bisogno davvero per fare meglio?

Come le hai organizzate?

Come le dirigi e coordini?

C’è qualcuno che sta rallentando la tua azienda?

Le persone, l’organizzazione, la squadra nel suo insieme, il modo in cui viene diretta sono tutti fattori migliorabili e importanti per il futuro di un’impresa. Quale provvedimento o cambiamento è prioritario per ottenere il massimo miglioramento? Una valutazione esterna, analitica e oggettiva del tuo team attuale è quello che ti serve per iniziare un progetto di miglioramento reale. Ispezioniamo e raccogliamo dati o ggettivi e con il nostro punto di vista specialistico ti diamo un'indicazione reale per un miglioramento effettivo.

L’analisi è suddivisa in varie parti:


Analisi produttiva: Generale, dei reparti, individuale.


Analisi organizzativa: Flussi produttivi, funzioni, risultati, management.


Analisi delle competenze: Tecniche e di funzione, manageriali, generali aziendali

Raccogliamo dati, facciamo interviste e colloqui, osserviamo tutto e ti diamo una valutazione ed una consulenza per migliorare la scena.

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La prima fase è gratuita

Ricevici in azienda, rispondi ai questionari base e ti offriremo una prima valutazione.
Deciderai poi se continuare.

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